KPMGコンサルティング株式会社の□[Marketing] コンテンツマーケティング担当求人

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仕事内容

職務内容
弊社のマーケティング部門にて、コンテンツ制作を中心に担当いただきます。

■コンテンツ制作
自社マーケティング活動のために有効な（=マーケットへの訴求力のある）コンテンツの企画・制作進行管理・レビュー。
対象例：企業パンフレット、サービス紹介リーフレット、各種調査レポート（調査実施の支援含む）、海外メンバーファームが発行したレポートの日本語化、広告（純広告、記事広告、オンライン広告）、オウンドメディア用の記事制作、など。

自社のサービスとソリューションを理解し、マーケットのニーズやトレンドを勘案しながら、コンサルタントと協力して訴求力あるコンテンツを組み上げていきます。入社後まずは、海外レポートの翻訳版制作（翻訳は外注）とサービスリーフレットを中心に担当してもらうことを想定しています。
プロフェッショナルレベルでの日本語能力、ならびに自社の広範なビジネス領域に関する積極的な知識の獲得と理解が求められます。

■ブランド管理
ロゴやデザイン、表記（ワーディング）に関するブランドルールの社内浸透を担当します。

※将来的には、マーケティング他業務を経験し、スキルの幅を広げていくことも可能です。

応募資格
＜必須要件＞
・1000名規模以上の組織での社会人経験3年以上
・日本語：ビジネスレベル以上（高い日本語文章能力必須）
・論理的思考力、文章読解力／構成力、コミュニケーション能力
・テキスト制作や文章構成及び校正業務に関わる業務経験、もしくは、同領域に強い関心興味を持つ方。
・Word、Powerpoint、Excelを用いた業務経験。

＜歓迎要件＞
・英語：尚可（翻訳ツール等を使ってのReading能力必須）
・ビジネス系コンテンツの取材や記事執筆または編集経験
・BtoB企業のマーケティング関連業務経験
・制作ディレクションスキル、企画提案力
・リサーチ、分析力

待遇
【待遇・福利厚生】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン

【契約期間】　
期間の定めなし

【試用期間】　
あり（6ヶ月）

【業務内容】
部門業務等全般、その他左記業務に付随する業務　
（変更の範囲）当社の指定する業務

【就業時間】　
9:15～17:15（マネジャー未満は左記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00～17:00のうち3時間））

【休日・休暇】
有給休暇10日～20日
休日日数120日
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇

ワークライフバランス支援制度
KPMGコンサルティングでは、仕事と育児の両立が可能となる職場環境の実現を目指し、様々な支援制度を整備しています。
http://recruit.kpmg-consulting.jp/about5.html

・ベビーシッター育児支援補助
就労のために在宅保育サービスを利用する場合に利用料金を補助する制度

・病児保育サポート制度
普段保育園に通っているお子様が風邪などの病気にかかり（あるいは回復期にあって）集団保育ができない場合に、そのお子様を預け入れる事ができる制度

・保活コンシェルジュサービス
育児休業明けからのスムーズで早期な職場復帰への支援として、育児休業から職場復帰する際にお子様を保育所へ入れるための活動（以下「保活」）を全面的にサポートする制度
個々のニーズや状況にあった保育所情報や、保活に向けての動き方などについて、専門スタッフからきめ細かなアドバイスを受けることができます。

・保育園費用補助制度
育児休業中に認可保育園に預けることができず、復職のためにやむを得ず認可外保育園にお子様を預けなければならない方の職場復帰支援として、認可保育園に預けるまでの間の保育料の一部を補助する制度

【受動喫煙防止措置の状況】
屋内原則禁煙

勤務地
本社：東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティサウスタワー
（地下鉄丸ノ内線大手町駅A1出口直結）

（変更の範囲）
当社の指定する当社の事業所その他常駐先

Main Office: TOKYO JAPAN

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