KPMGコンサルティング株式会社の■[CPT推進室] AI/Digital新規サービスの企画・開発推進リーダー求人

KPMGコンサルティング株式会社

職種
ITコンサルタント/SE・エンジニア/コンサルタント
年収
1000万~1499万円
エリア
東京

※「正式に応募する」と「外資IT特化の転職エージェントに相談」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。



仕事内容

CPT推進室における私たちの主な職務は、AIやデジタル技術を活用したトランスフォーメーション型サービスの企画・開発です。私たちは、グローバルパートナーと連携し、KPMGの成長の柱となる新たなビジネスの立ち上げに寄与します。具体的な業務範囲としては、新規サービスの企画構想、サービスモデルや組織設計、受嘱案件のサービス導入支援が含まれます。業務の過程では、経験豊富なパートナーのサポートを得ながら、自身のIT業界での専門知識を活かしつつ、新しいチャレンジに取り組むことが可能です。

私たちは、全社的なトランスフォーメーションを支援するため、事業全体を見る視野を持ち、顧客を中心とした事業変革を推進します。また、業務機能とクラウドテクノロジーを組み合わせて業務改革をサポートするほか、リスクや規制動向に適応し、ガバナンス態勢の整備も支援します。この職務を通じて、クライアント企業の変革を成功に導くための価値創出に貢献します。

応募者には、新規ビジネスの企画・立ち上げ経験が求められ、SaaS型プラットフォームの導入と管理における2年以上の経験が必要です。また、ビジネスレベルの日本語を話せることが必須条件であり、職務を成功させるためにコンサルティングファームでの経験やグローバルプロジェクトへの参加経験があると望ましいです。

募集要項

勤務地勤務地
- 本社:東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー
(地下鉄丸ノ内線大手町駅A1出口直結)
- 業務によって地方を含む顧客に常駐する場合があります。
給与1. 年収:1040万円〜
2. 賞与:別途
勤務時間1. 9:15~17:15(マネジャー未満は左記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00~17:00のうち3時間))
休暇制度- 土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月4日まで)
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 会社の指定する日
- 有給休暇10日~20日
- 休日日数120日
待遇・福利厚生- 【待遇・福利厚生】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン

- 【ワークライフバランス支援制度】
・ベビーシッター育児支援補助
就労のために在宅保育サービスを利用する場合に利用料金を補助する制度

・病児保育サポート制度
普段保育園に通っているお子様が風邪などの病気にかかり(あるいは回復期にあって)集団保育ができない場合に、そのお子様を預け入れる事ができる制度

・保活コンシェルジュサービス
育児休業明けからのスムーズで早期な職場復帰への支援として、育児休業から職場復帰する際にお子様を保育所へ入れるための活動を全面的にサポートする制度

・保育園費用補助制度
育児休業中に認可保育園に預けることができず、復職のためにやむを得ず認可外保育園にお子様を預けなければならない方の職場復帰支援として、認可保育園に預けるまでの間の保育料の一部を補助する制度

- 【受動喫煙防止措置の状況】
屋内原則禁煙
リモートワーク-
その他- **応募要件**:
- <必須条件>
1. 新規ビジネスの企画・立ち上げの経験(メンバーとしての経験でも可)
2. Sier、パッケージベンダー、IT企業、事業会社のシステム部門において、以下のいずれかのSaaS型プラットフォーム*の導入および保守・運用のマネジメント経験が2年以上ある方
*Microsoft、Salesforce、ServiceNow、SAP、Oracle、Coupa
3. ビジネスレベル以上の日本語

- **望ましい経験**:
- <歓迎要件>
1. コンサルティングファームでの職務経験(資料作成スキル)
2. 英語(ビジネスレベル)
3. グローバルプロジェクトの経験

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