株式会社 エス・エム・エスの【オープンポジション】コーポレートIT求人
株式会社 エス・エム・エス
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
私たちのBPR推進部では、社内の業務改善やIT企画をリードする役割を担っていただきます。社内業務のシステム化を推進し、事業の成長と会社の発展を支えるシナジーを最大化することで、従業員の生産性を向上させます。具体的な業務には、ビジネスアーキテクトとして事業理解をもとにビジネスプロセスを最適化すること、Salesforceを活用したビジネスプロセスの効率化、あるいは社内向け業務システムの開発・運用などがあります。私たちは事業部門と密に協力し、ビジネスの成果にコミットしながら、マーケティングや販売、顧客サービスなど様々な機能組織と連携し、サービスの立ち上げや事業成長のための施策を企画・推進していきます。場面に応じて、情報セキュリティ管理やプロダクトマネジメントに従事することもあります。仕事を通じて事業の成長に直接貢献し、社会貢献性の高い事業に携わることで、ビジネスの成長を間近で体感することができます。業務効率化の具体的な実行を通じて得られる達成感とともに、自ら考案・実現した価値が周囲の人々を助ける喜びを感じることができます。私たちは、ITを活用した業務改善の経験と能力を活かし、個人のキャリア志向に応じた成長をサポートします。
募集要項
| 勤務地 | - 東京本社（東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー） |
|---|---|
| 給与 | - |
| 勤務時間 | 勤務時間は以下の通りです： - 7:30～18:00の間で実働8時間（休憩1時間） - 簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出勤すること） |
| 休暇制度 | - 完全週休二日制（原則土曜・日曜・祝日） - 年末年始休暇 - 年次有給休暇 - アニバーサリー休暇 - 介護休業 - 産前産後休業 - 育児休業 - 子の看護休暇 - 慶弔休暇 - 妊婦特別休暇 |
| 待遇・福利厚生 | - スキルアップ手当：15万円（年1度、4月給与支払日の支給） - 通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給） - 完全週休二日制 - 年末年始休暇 - 年次有給休暇 - アニバーサリー休暇 - 介護休業 - 産前産後休業 - 育児休業 - 子の看護休暇 - 慶弔休暇 - 妊婦特別休暇 - 書籍購入制度 - 従業員持株制度 - 資格取得支援制度 - ベビーシッター利用補助制度 - 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） - 屋内禁煙または屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| リモートワーク | - |
| その他 | - |
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