日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の自動車プロジェクトPMO【IoTDE - No.273, 274】求人
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」と「外資IT特化の転職エージェントに相談」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
仕事内容
私たちは、自動車プロジェクトの運営を担当し、主にサイバーセキュリティやOTAアップデートに関する規制コンプライアンスを管理します。具体的には、プロジェクト計画の策定に始まり、タイムライン、リソース、リスクおよび予算基準を明確にし、問題が生じた場合には代替案を提供します。日常的には、社内チーム、顧客、Tier-1サプライヤーと連携して、車両プログラム全体の管理や主要なソフトウェアリリースを促進します。また、プロジェクトの役割・責任を定義し、ワークパッケージを管理することで、品質基準を満たすようにします。プロジェクト進捗は定期的に報告し、課題対応も行います。さらに、プロジェクトメンバーへのOJTを実施し、課題解決をサポートします。顧客やパートナーとの協力によって統合マスタースケジュールを作成し、進捗を追跡しながら成果物を確実に達成します。特定の技術的課題を顧客やサプライヤーに説明するスキルも必要です。このポジションでは、自動車業界におけるプロジェクトマネジメントの基盤スキルを習得し、業界特有の規制や標準に対応する専門性を高めることができます。
募集要項
| 勤務地 | - |
|---|---|
| 給与 | 1. 月給：経験・能力など考慮の上、当社規程により決定 - 裁量労働手当：60,000円～80,000円/月（有の場合） - 残業手当：無 - 昇給：あり - 賞与：あり |
| 勤務時間 | 1. 9:00～18:00（実働8時間・フレックスタイム制有、コアタイム10:00～16:00） |
| 休暇制度 | - 年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合有） - 完全週休2日制（土曜日・日曜日） - 祝日 - 年末年始 - 慶弔休暇 - 育児・介護休業 |
| 待遇・福利厚生 | - 雇用形態：正社員 - 管理監督者分類：無（ケースによっては有） - 労働時間区分：みなし労働時間制 - 専門業務型裁量労働制 - 一日当たりのみなし労働時間：8時間 - 裁量労働手当：60,000円～80,000円/月（有の場合） - 残業手当：無 - 昇給：あり - 賞与：あり - 休日/休暇：年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合有）、完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業 - 福利厚生 - 保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険 - 制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス） - 財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象 - 施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他） |
| リモートワーク | - |
| その他 | - 応募要件: - プロジェクトマネジメントの実務経験（プロジェクト計画、実行、品質管理、スケジュール管理、リスク管理、調整、コミュニケーションを含む）。 - プロジェクトマネジメント手法に関する深い理解（エンド・ツー・エンドのテスト計画、実行手順、ソフトウェアリリース管理、バージョン管理、展開プロセスなど）。 - エンジニアリングのベストプラクティスに関する知識と、新たなベストプラクティスの確立能力。 - 詳細なレポート作成経験、および顧客やTier-1サプライヤーに対する技術的課題の説明スキル。 - タスク管理、スケジュール管理、日常業務の監督経験。 - 顧客向けプレゼンテーション、プロジェクト進捗レポート、計画資料の作成経験。 - 自動車業界、車両ドメイン、関連技術に関する一般的な知識。 - 日本語：ネイティブまたは読み書きを含む流暢な日本語力 - 英語：ビジネスレベルの会話力 - 望ましい経験: - 車両サイバーセキュリティ、OTAソフトウェアアップデート、コネクテッドカーサービス、インフォテインメント、テレマティクス、クラウド、車両データに関する知識、および関連するプロジェクトマネジメント経験。 - 自動車業界の規制・標準に関する知識（WP.29 UNR155（サイバーセキュリティ管理システム）、UNR156（ソフトウェア更新管理システム）、ISO21434、ISO24089など）。 - サイバーセキュリティの基礎知識（暗号アルゴリズム、脆弱性管理など）。 - 優れたコミュニケーション能力およびチームワークスキル。 |
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