日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のAutomation SME L2/L3【Job No.909】求人

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京/大阪/名古屋
※「正式に応募する」と「外資IT特化の転職エージェントに相談」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
仕事内容
私たちは、お客様のインフラ運用業務の改善を目的に、自動化ツールや運用管理ツール、ポータル画面の開発、展開、日本語対応を担当します。これには、TCS内AIチームやプロジェクト運用担当者と連携し、自動化の要件定義、設計、実装、運用を行うことが含まれます。特に、Power BIやAnsible、Jenkins、MS Formsの経験が求められ、PythonやJavaなどのプログラミング言語の知識も必要です。また、ServieNowやJIRA、JP1を使用する連携システムの経験も大切です。私たちは、テクニカルサポートやデューディリジェンス、顧客とのディスカッション、技術的問題のトラブルシューティング、プロジェクトのテクニカルレビューなど、多岐にわたる作業を行います。さらに、チームリード経験を活かし、自らタスクを調整し問題解決策を導き出す力が求められます。英語力も重視されており、オフショアと積極的にコミュニケーションを取れる能力は、役割の拡張性を広げる要素となります。将来的には、テクニカルリードやプロジェクトマネージャーといったキャリアパスを描くことができ、グローバルの最先端ソリューションの知見を得る機会が豊富にあります。
募集要項
勤務地 | - |
---|---|
給与 | 1. 月給:30万円〜72万円 2. 賞与:有(契約社員の場合は無) 3. 昇給:有 4. 裁量同等手当:6万円〜8万円/月 |
勤務時間 | 1. 9:00〜18:00(実働9時間) |
休暇制度 | - 年次有給休暇(初年度10日 ※入社日によって異なる場合有) - 完全週休2日制(土曜日・日曜日) - 祝日 - 年末年始 - 慶弔休暇 - 育児・介護休業 |
待遇・福利厚生 | - 雇用形態:正社員 - 管理監督者分類:有(場合によって無) - 試用期間:有(3か月) - 残業手当:無 - 賞与:有(契約社員の場合は無) - 昇給:有 - 裁量労働制適用(裁量同等手当:6万円~8万円/月) - 給与:月給300,000円~720,000円(経験・能力など考慮の上、当社規程により決定) - 就業時間:9:00~18:00 - 休日/休暇:年次有給休暇(初年度10日 ※入社日によって異なる場合有)、完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業 - 保険:健康・厚生年金・雇用・労災保険 - 制度:財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン(選択型法人会員福利厚生サービス) ※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象 - 施設:法人会員施設(スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他) |
リモートワーク | - |
その他 | - **応募要件**: 以下のようなプロダクトや言語についての経験 ・Power BI, Ansible,Jennkins , MS Forms ・連携先システムとしてServieNow、JIRA、JP1、その他監視ツール等 ・Python、R、Java、.NetFramework等 特にL3に求められること ソリューションサポート、DD(デューディリジェンス)、移行、顧客とのディスカッションへの参加、テクニカルトラブルシューティングのサポート、プロジェクトのテクニカルレビュー、パートナーシップコネクトへの参加、専門サポートプロジェクト活動のサポート、能力開発などができる人材 - **望ましい経験**: チームリード経験 自らタスクを拾って調整していく主体性 課題から解決策・アクションプランなどを主多的に考えチームに提言しリードできる 最後までやり通す責任感 |
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