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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のCloud Engineer / Architect (AIC202-205, 210)求人

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

職種
―
年収
―
エリア
東京

※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。

尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。


仕事内容

【部門について】

AI.Cloudは2024年5月1日より発足した日本TCSの中でも新しい部門です。その中で、Cloud and Dataチームは、クラウドやデータ技術とTCSの国内外の経験を用いて、お客様のビジネス成長を継続的に支援することを部門の存在意義として、クラウドプロジェクトを通して、社員一人一人が次のような行動を起こすことを目指しています。

・ お客様に信頼されるための誠実さ、謙虚さを持つこと

・ お客様課題を自分事化して思考できること

・ 常識にとらわれず、信念に基づいた行動ができること

・ 各自がプロ意識を持ち、全社のクラウドスキルの第一人者として行動すること

【ポジションの魅力】

Cloud Engineerとしてのハンズオンに加えて、エンタープライズレベルの設計・構築・運用など、お客様のクラウドライフサイクル全般に対するナレッジや経験を積めることが魅力です。

Cloud Engineerとしての役割は多岐に渡りますが、例えば Cloud CoE (Cloud Center of Excellence) として、クラウドに関するプロセス定義やガイドライン策定を中心としたガバナンスを行うと共に、クラウド基盤提供やセキュリティ対応推進などのクラウドオペレーションに対する統括管理を行います。他には、顧客の立場で関わり、お客様側でサービス企画・運営経験を積むことができます。長年築いた顧客リレーションをベースに、今後さらに大規模な事業拡張や意思決定の支援等をクラウド技術面で携わり、ビジネスを創出する側のポジションもあります。

運用系では、各国や地域毎で管理されているお客様のオンプレミス環境をクラウド環境へ移行し、サービスやプロセスの標準化、AI/自動化による省力化を図り、競争力の高い運用サービスを提供します。基幹システムをはじめとする数百システムをクラウド化をするにあたり、単なるLift & Shiftではなく、PaaS、サーバーレス、コンテナ活用など、クラウドの様々な機能の活用に置き換えて、現状のアプリ資産のリビルド、リホストをお客様と一緒に企画構想から考え、要件定義を行うポジションがあります。日本TCSのグローバルナレッジ、IT運用業務推進における各種フレームワーク、メソドロジー、ベストプラクティスを学ぶ事ができます。

＜将来のキャリアパス＞

Cloud Architect、Cloud Consultant、Project Manager、Delivery Manager、Delivery Partner などの職種から構成されています。当部門では、プロジェクトメンバーや同僚との協調性を重視しており、部門としてのメンバーのキャリアパスをバックアップする体制を確立しています。

＜仕事内容＞

・ 複雑に絡み合ったお客様のITインフラ環境に対して、クラウドを通して、全体最適するための計画・設計・構築・移行を実施する。

・ クラウド（AWS、Microsoft Azure）に関する高度な技術・知識を使い、クラウド基盤全体のアーキテクチャ、パブリッククラウドが提供する各種サービスを熟知したメンバーとして支援を行う。

<具体的な業務例>

・ クラウド環境におけるシステム設計において準拠すべきガバナンスポリシー、ルールの策定

・ 新規開発プロジェクトのクラウドアーキテクチャ、採用技術に関する初期相談

・ 各種ベンダ作成物に関するレビュー支援​

・ クラウド環境の払出に関する事前相談、クラウド基盤提供依頼​の窓口

・ ハイブリッド/マルチクラウド環境の運用設計・実装

・ 共通クラウド基盤に関する改善、セキュリティ品質の向上

・ クラウドコスト最適化の検討

・ クラウドDevOpsの経験

＜必須条件＞

【ハードスキル】

・ オンプレミス、クラウド問わず、以下の要件定義、設計、開発、テスト、運用経験

・ クラウド技術基盤全体のアーキテクチャを設計、構築ができる知識、及び経験

・ クラウドネイティブなソリューション検討と実装

・ 機能要件のみならず、非機能要件（可用性、性能、セキュリティ、コスト等）を考慮した技術評価・選択した経験

・ OS skills( Windows server, Linux)

【ソフトスキル】

・ 問題解決能力（例：技術的課題についてロジカルに考えるスキル）

・ コミュニケーション能力（例：相手との協調性だけでなく、最後までやり通す責任感や自らタスクを拾って調整していく主体性）

・ 情報の整理力（例：お客様先で情報共有や議論を進めるコミュニケーションスキル、プロジェクト推進スキル）

＜歓迎条件＞

・ AWS、Azureのクラウドベンダーの認定資格の保有

・ ソフトウェア開発のライフサイクル（SDLC）やアジャイルに関する知識・経験

・ プログラミング言語は問わないが、何等かのプログラミング経験（Java、C#、Python、SQL、Shell等）

＜言語＞

・ 各プロジェクトによって必要性は異なるが、英語で書かれた技術的ドキュメント読解能力は必要

・ 日本TCS内の報告・連絡・コミュニケーションに一部使用する

・ 現状は英語能力が高くなくても、英語に対する抵抗がなく、理解、会話しようと前向きに努力する姿勢があること

■雇用形態

正社員

管理監督者分類：有または無、グレードにより異なる

無の場合

労働時間区分：みなし労働時間制または時間管理

みなし労働時間制の種類：専門業務型裁量労働制

一日当たりのみなし労働時間：8時間（時間管理の場合9:00-18:00での勤務)

■給与

月給420,000円～800,000円 ※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定

裁量労働手当：有の場合は、60,000円~80,000円

残業手当：無

昇給：都度

賞与：あり

■勤務時間

9:00～18:00（フレックスタイム制有）

■休日/休暇

年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合有）、完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業

■福利厚生

保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険

制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス）

　　　※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象

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