タイコ エレクトロニクス ジャパン合同会社のPRODUCT MANAGER III求人
タイコ エレクトロニクス ジャパン合同会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 大阪
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
Job OverviewTE Connectivity's Product Management Teams manage all aspects of a product, from driving new product development to manufacturing to marketing. They are responsible for overall product strategy, business leadership and capacity plans in order to meet sales and profit targets. RESPONSIBILITIES:1. Product Innovation - Drive product development & evolution to build / maintain market leadership with:• Proactive market trend analysis, architecture research, close customer communication to define target product.• Prioritization with cross-function alignment & Lead to get resource needed.• Competitor benchmark to understand product strength for GTM also improvement points for new product development.2. Project execution - Platform product development and GTM execution:• Coordinate internal team and resource to drive project launch and execution from front end GTM to back-end operation to drive product success.• Closely work with sales and engineering to identify target customers, and set go to market strategy and support SPEC-in TE product.• Lead the price strategy with sales team.3. Margin Improvement - Manage product margin to achieve target level / keep at healthy level:• Drive product cost reduction through close collaboration with operation / procurement / engineering team.• Control Price erosion / price increase with sales & pricing team.• Manage other related items such as product mix, Mfg source optimization.4. Other supporting task - Support AP PM team for other tasks such as:• KPI target setting & progress track• Regional / Global best practice sharing• Cross-country project coordinationWhat your background should look like:Qualifications:3+ years of product management or sales, engineering experience(Engineer background is a great plus)3+ years of automotive industry experienceStrong communication skills in cross-function teams Pro-active and quick learnerPresentation skillsExcel/data analysis skillsFluent Japanese and English(Chinese skills are highly welcome)CompetenciesValues: Integrity, Accountability, Inclusion, Innovation, Teamwork
Travel Required:
25% to 50%
Workplace Type:
Hybrid
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