アクセンチュア 株式会社のM&Aコンサルタント 管理職求人
アクセンチュア 株式会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京／大阪
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
私たちは、デジタル時代に対応した経理財務組織への変革を企画し、それをサポートすることでクライアントに価値を提供しています。特に、M&Aコンサルタントとして企業価値向上を目指し、ビジネスやITの視点を取り入れながら、Pre-M&AからPMIまでの支援を行います。この取り組みは、買い手と売り手双方に対して行い、日本国内のM&Aに対するコンサルティングサービスを中心に提供していますが、クライアントの要望に応じて日本企業の海外ビジネス拡大にも取り組むことがあります。その際には、グローバルのアクセンチュアM&Aプラクティスチームと緊密に協力し、プロジェクトを推進します。私たちは「M&A x デジタル x IT」の組み合わせを活用し、クライアントの企業価値最大化を支援します。プロジェクト事例としては、大手家電メーカーの成長戦略やM&A戦略、大手商社のビジネスデューデリジェンス、大手海運事業者のPMI、そして大手電力事業者の組織再編があります。これらの業務を通じて、クライアントの企業価値を追求し、変革プロフェッショナルとしてCxOとの対話を通じてクライアントをリードし変革を牽引していきます。
募集要項
| 勤務地 | - |
|---|---|
| 給与 | - |
| 勤務時間 | - |
| 休暇制度 | - |
| 待遇・福利厚生 | - |
| リモートワーク | - |
| その他 | - **応募要件**: 【必須】大卒以上流暢な日本語能力（日本語能力試験N1レベルが望ましい）【上記に加え、以下いずれかの経験・スキルをお持ちの方】・コンサルタントとしての基礎素養（ロジカルシンキング・プレゼンテーション・ドキュメンテーション）が備わっている方以下Manager以上の求める人材像・PJリーダー経験が3年以上・PJ管理業務経験３年以上【シニアマネージャー以上】M&Aおよび組織再編コンサル経験,デリバリのみならずセールス貢献可能な方【マネージャー以上】・コンサル経験要(原則としてコンサルティングファームにてマネージャー以上のご経験)・M&Aに対する志向があること歓迎 /M&A経験・英語力【スタッフクラス】以下のいずれか2つ以上がある方- 簿記2級程度の会計知識,・英語力・コンサルティング経験のうち - **望ましい経験**: ◆歓迎・海外MBA資格をお持ちの方・SIのご経験をお持ちの方 |
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