デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社の【Digital】M&Aや新規ビジネスの立ち上げ等における支援求人
デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
私たちは、デジタル部門として社会の不確実性に対応を迫られる企業を支援する役割を担っています。具体的には、企業のM&Aに関する計画策定や実行を支援し、テクノロジーとオペレーションの観点からアドバイザリー業務を展開します。国内外の企業買収、統合、分離などのM&Aライフサイクル全体にわたり、IT領域のスタンドアロンイシューの洗い出しや、デューディリジェンスのサポート、企業統合後のシステム導入とデジタル化促進を手掛けます。
さらに、培ったプロジェクトマネジメントスキルを活用し、事業会社や官公庁向けの新規ビジネス立ち上げ支援を行います。これは業務設計からシステム構築、プロジェクトの垂直立ち上げに至るまで、クライアントのニーズに即した幅広いコンサルティングを提供するものです。特に官公庁向けプロジェクトでは、多くの関係者と連携しながら精緻なプロジェクト管理を行います。
私たちの部門では、データ活用や予測モデル開発を通じて企業の買収、売却、再生など様々な局面でのデータ分析とソリューション提供も行っており、SCMやCRMによるプロジェクトを担当する場合もあります。これらの業務を通じてクライアントの経営課題を本質的に解決し、IT/デジタルの分野で強い専門性を持つ人材を育成します。
募集要項
| 勤務地 | - |
|---|---|
| 給与 | - |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし、標準始終業時刻9:30-17:30） |
| 休暇制度 | 休暇制度： - 有給休暇 - 慶弔休暇 - 育児休暇 - 介護休暇 |
| 待遇・福利厚生 | 待遇・福利厚生 - 【勤務時間】フレックスタイム制（コアタイムなし、標準始終業時刻9:30-17:30） - 【休日】土日祝日、年末年始 - 【休暇】有給、慶弔、育児、介護休暇など - 【賞与】年1回 - 【昇給】年1回 - 【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災 - 【各種制度】トーマツグループ確定給付企業年金制度、公認会計士企業年金基金、デロイト トーマツ確定拠出年金、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、自己啓発援助など - 【試用期間】6ヶ月 - 【兼業・副業】原則禁止 |
| リモートワーク | - |
| その他 | - **応募要件**: - 経験・スキル - ＜必須＞ - 論理的思考力 - ドキュメンテーションスキル(PowerPoint、Excelなどに関するスキル) - コミュニケーション能力(クライアントリレーション / ファシリテーション/ プレゼンテーションなど) - ＜いずれか必須＞ - コンサルティング業務の経験 - IT統合/システム導入プロジェクトの計画・実行管理(プロジェクトマネジメント)に関する経験 - システム開発に関する経験 - 会計に関する基礎的知識や実務経験 - マインドセット・キャリア志向 - ＜いずれか必須。複数該当する場合、尚可＞ ①クライアントに対して定められた納期までに質の高いサービスを提供することを常に意識し、担当する案件を責任感を持って最後までやり切れる ②ポジションに関わらず、主体的に案件に関与し、自ら考え発信できる ③経験のない領域においても果敢にチャレンジし、自身のスキルアップや組織への貢献を楽しめる ④M&A Digitalが提供するサービスに対する強い志望動機がある、または、現在のキャリアを活かしよりエッジの立った専門性をつけたい強い想いがある ⑤これまで培ってきたITや会計に関する知識・経験をM&Aの領域で発揮したい ⑥様々なバックグラウンドを持つメンバーと協業し、お互いを尊重し、自身の知見を広めたい ⑦海外法人、海外メンバーファームを巻き込んでプロフェッショナル業務を提供する仕事がしたい - **望ましい経験**: - ビジネス～ネイティブレベルの英語スキル（海外生活または海外勤務5年以上だと尚可） |
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