株式会社 エス・エム・エスのSaaSインサイドセールス_リーダー候補_障害福祉求人
株式会社 エス・エム・エス
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
募集背景
今回、急速に成長・拡大する障害者福祉領域において、2024年12月にスタートした障害福祉事業所向けSaaS「かべなしクラウド」の事業拡大に伴い、新規事業の組織立ち上げメンバー（マネージャー候補）を募集します。
まだ組織や業務プロセスが整っていない立ち上げフェーズだからこそ、成果の再現性を高めるための仕組みづくりや営業OPSの構築、組織開発など、幅広い経験を積むことができる環境です。
市場開拓の仮説検証を共に推進していただける方を募集します。
仕事内容
アプローチリストの作成・改善、運用改善、営業プロセス（OPS）の構築など、市場開拓の企画から実行までを横断的にお任せします。
インサイドセールス業務においては、商談獲得にとどまらず無料導入契約の獲得まで一貫してご担当いただきます。
企画×セールス人材として早期にリーダーやマネジメントとしてチーム全体のKPI管理や営業戦略の検討にも携わっていただくことを期待しています。
【具体的な業務例】
ターゲット市場のセグメンテーション設計：一次情報をもとに「どの層に優先アプローチすべきか」の仮説構築
アプローチ手法・営業スタイルの設計・検証：架電、DM、営業代行の活用など多様なチャネルの選定・運用
リスト設計・管理・改善：アプローチ結果を踏まえたリストの精緻化および運用プロセスの改善
営業OPSの構築・運用改善：成果に再現性を持たせるための業務プロセス（OPS）の型化
リードナーチャリング設計：マーケティング部門と連携した見込み顧客の育成
新規獲得セールス：初期導入（無料契約）までの対応およびオンライン商談（フィールドセールス業務の一部を含む）
必須条件
・法人顧客への新規営業経験をお持ちの方
・セールスを軸として早期にマネジメントや組織開発、企画業務に携わりたいという想いがある方
歓迎条件
・新規事業の立ち上げ経験
・リーダー、マネジメント経験
求める人物像等
・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方
・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方
・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方
・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし
給与・賃金
形態：月額は年収を12分割した金額を支給
・基本給 ：309,567円～501,525円 ※1
・職務手当：107,100円～173,475円 ※2
試用期間
最大3ヶ月（試用期間中の条件変更はなし）
勤務時間
8:00～18:30の間で実働8時間（休憩1時間）
勤務地
東京本社（東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー）
休日
・完全週休二日制
・原則土曜・日曜・祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇
・介護休業
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇
・慶弔休暇
・妊婦特別休暇
福利厚生
・書籍購入制度
・従業員持株制度
・資格取得支援制度
・ベビーシッター利用補助制度
社会保険
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
選考フロー
書類選考→面接2～3回予定→オファー
募集人数
複数名
勤務状況
出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
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