日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のエンドポイント管理・デバイス運用リーダー(Microsoft 365・Intune・Tanium|大規模運用変革プロジェクト)【27326, 27327】求人
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
私たちのチームでは、日本を代表する大手企業グループのIT運用変革プロジェクトにおいて、PC・デバイス管理領域の中核メンバーとして、エンドポイント管理の運用改善・標準化・自動化の推進を担当します。具体的な業務内容としては、グループ全体のPCライフサイクル管理(調達、配布、運用、回収)の運用をはじめ、Taniumを活用した端末管理やパッチ適用率管理、インベントリ管理およびエージェント管理を行います。また、Microsoft Intuneを利用したエンドポイント管理およびポリシー運用、EDR/XDRアラート対応、エンドポイントセキュリティ運用を行い、Microsoft 365に関連する業務やクラウド電話サービスの運用管理も担います。さらに、オフショア移管や運用標準化に向けた改善活動および運用設計支援を行い、持続的な運用品質の向上と効率化を目指します。これらの業務を通じて、エンドポイント管理の専門性を高め、キャリアを強化しながら、技術とマネジメントの両面で成長できる機会を提供します。
募集要項
| 勤務地 | - |
|---|---|
| 給与 | 1. 月給:30万円〜72万円 賞与:有(契約社員の場合は無) 昇給:都度 裁量同等手当:6万円〜8万円/月 |
| 勤務時間 | 1. 9:00〜18:00 |
| 休暇制度 | 年次有給休暇(初年度10日 ※入社日によって異なる場合有)、完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業 |
| 待遇・福利厚生 | - 残業手当:無 - 賞与:有(契約社員の場合は無) - 昇給:都度 - 採用グレードに応じて裁量労働制を適用 - 裁量同等手当:6万円~8万円/月 - 福利厚生 - 保険:健康・厚生年金・雇用・労災保険 - 制度:財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン(選択型法人会員福利厚生サービス) - ※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象 - 施設:法人会員施設(スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他) |
| リモートワーク | - |
| その他 | **応募要件**: • PCキッティングおよびエンドポイント運用管理の実務経験 • Microsoft Intuneの運用経験 • Taniumの運用経験(パッケージ配信、インベントリ収集、Deployプロファイル管理等) • Microsoft 365の運用経験 **望ましい経験**: • セキュリティ領域の基礎知識(ランサムウェア対策、MITRE ATT&CK等) • PowerShellを活用した運用改善や自動化の経験 • Active Directoryの運用経験 • ネットワークまたはサーバの基礎知識 • Google Workspaceの実務経験 • 主体的に課題解決や改善提案を推進した経験 |
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