日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のAutomotive OTA Engineer - Bilingual【IoTDE - No.275】求人
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」と「外資IT特化の転職エージェントに相談」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
仕事内容
We are seeking an Automotive OTA Engineer responsible for overseeing the development, validation, and operation of over-the-air (OTA) software updates for connected vehicles. This role involves close collaboration with component designers, Tier-1 suppliers, and internal teams to ensure the seamless delivery and compliance of software releases with regulatory standards. Key responsibilities include managing requirement analyses, engaging in customer discussions regarding OTA functionalities, and aligning requirements accordingly. You will be tasked with the development of requirement documents such as use cases and specifications that guide development teams, as well as working on product and supplier management to ensure proper implementation of these requirements.
Additionally, this position requires managing both cloud-based and vehicle component-level requirements, including specification refinement and test case definitions. The engineer will also conduct HMI validation to verify OTA functionalities. A significant aspect of this role is the opportunity to enhance expertise in Software-Defined Vehicles (SDV) and Connected Mobility, with a focus on how OTA software updates provide hyper-personalization features for vehicle users.
Candidates will acquire a comprehensive understanding of OTA technologies, cloud integration, secured communication protocols, and regulatory standards, contributing to the future landscape of automotive technology. This role offers a strategic position at the forefront of SDV innovation, making it a unique opportunity to expand one's technical, operational, and business acumen within the rapidly advancing automotive industry.
募集要項
| 勤務地 | - |
|---|---|
| 給与 | 1. 給与情報： - 年収：*候補者の経験と能力を考慮して決定される - 裁量労働手当：60,000 JPY - 80,000 JPY - 残業手当：通常の時間外労働時間に応じて支給 - 昇給：あり - 賞与：あり |
| 勤務時間 | 1. フレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00） 9:00〜18:00（実働8時間） ディスクリート労働時間制度適用（専門業務型裁量労働制） |
| 休暇制度 | Annual paid leave (10 days provided in the first year * Variable depending on joining date), Two days off every week (Sat, Sun), Public holidays, Yearend and new year holidays, Congratulation or condolence leave, and nursing leave. |
| 待遇・福利厚生 | - Employment status: Regular Employee - Working hours: Deemed working hours system (8hrs per day) - Salary: Annual salary decided based on experience and abilities, with discretionary labor allowance (60,000 JPY - 80,000 JPY), Overtime work allowance, Salary raise, and Premium - Working hours: 9:00 - 18:00, with a flex time system (Core time: 10:00 - 16:00) - Holiday/Leave: Annual paid leave, Two days off every week (Sat, Sun), Public holidays, Yearend and new year holidays, Congratulation or condolence leave, and nursing leave - Welfare program: Medical insurance, Welfare pension, Employment insurance, Industrial injury insurance, Asset-building savings, Company pension, Cafeteria plan, Corporate membership facility (Athletic club, Onsen resort house, hotel accommodations) |
| リモートワーク | - |
| その他 | - **応募要件**: - Knowledge of OTA concepts in the automotive, smartphone, or a related industry. - Experience in requirement specification creation. - Understanding of software architecture, design principles, and project lifecycle. - Familiarity with vehicle software development and deployment. - Experience in coordinating with component designers and suppliers. - Hands-on experience with testing tools for HMI validation in OTA applications. - Languages: ・Japanese: Fluent level (spoken and written) ・English: conversational level - **望ましい経験**: - Knowledge of CANoe, CAN, CAN FD, SOME/IP, DOIP. - Familiarity with automotive electronic systems and vehicle architectures. - Experience working with cloud platforms (AWS, Azure). - Understanding of Software Development Lifecycle (SDLC) and testing procedures. - Strong communication skills and ability to work effectively in a team environment. |
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