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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のTechnical Lead (AIST-233)求人

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

職種
―
年収
―
エリア
大阪

※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。

尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。


仕事内容

◆チーム紹介

Data&Analyticsは、社内外の多様なデータソースの統合的な分析から得られる洞察により、迅速な意思決定、新たなビジネスモデルの構築、俊敏性の向上、新たな収益機会の発掘を実現しています。

TCSのナレッジを活用したデータ利活用におけるEndtoEnd(データ収集、蓄積、可視化、分析、最適化)をサポートしています。

◆プロジェクト概要

'大手グローバル企業様を相手に Data Solution Architectとしてチームを管理していただける方を募集しています。

お客様のビジネス変革のため、お客様グループ統一のDWH/DataLake、BI、AI活用などのプラットフォームを構築するプロジェクトです。

チーム体制は日本側オンサイトチームが中心です。

これまでのアーキテクトとしてのご経験を活かしたい方、伸ばしたい方のご応募をお待ちしております。

実施内容は以下のようなものです。

・MDM導入・活用プロジェクトにおいて、技術面の責任者としてデータモデル設計、実装方針および構成設計をリードする

・Informatica または STIBO を用いた MDM実装において、開発メンバーへの技術支援、設計／コードレビューを通じて成果物の品質を担保する

・業務要件・データ要件・ガバナンス要件を理解し、MDMの設計・設定・実装レベルまで落とし込む技術判断を行う

・クライアントやPMと連携し、マスタデータ統合、データ品質、外部システム連携等に関する技術課題・リスクの解決を推進する

・標準化・再利用性・保守性を意識し、MDMアーキテクチャおよび設定・実装品質の向上に貢献する

PRJでのコミュニケーションはお客様及びオンサイト内は原則日本語です。一部のお客様（グローバルグループ会社）やチーム内オフショアチームとのやりとりで英語が使用される可能性があります。ビジネスでの英語仕様経験は問いませんが、英語に対してもチャレンジいただけると今後、バイリンガルソリューションアーキテクトとしてハイブリッド案件等への可能性も広がります。

◆ポジションの魅力

・データの取得、蓄積、加工、活用までEnd to endでサポートするプラットフォームを構築するプロジェクトであるため、幅広いデータ×AIの知識を得ることができます

・エンタープライズレベルの設計・構築・運用など、お客様のクラウドデータライフサイクル全般に対するナレッジや経験を積めることが魅力です。

・最先端のテクノロジーを用いたPJに参画したり、触れることができます。日本初のソリューションに携わる可能性もあります。

◆仕事内容

・MDMおよびDWH/DataLakeを活用したデータ利活用プロジェクトにおいて、技術面のリードおよびMDM実装支援を担う

・業務要件・データ要件・システム制約を踏まえ、MDMアーキテクチャの具体化および実装方針（データモデル、連携方式、運用設計）の策定・推進を行う

・開発・運用フェーズで発生するマスタデータ管理、データ品質、外部システム連携等の技術課題に対し、実行可能な解決策を提示・主導する

・MDMにおける設計・開発・設定標準の策定および展開を通じて、チーム全体の品質と生産性向上を推進する

【必須スキル】

・データ利活用における、データ収集・蓄積・加工・可視化を実現するデータレイク・データレイクハウスなどの仕組みの構想・実現プロジェクトの実施経験

・Informatica もしくは STIBO を用いた MDM導入プロジェクトでの実務経験

・ネイティブレベルの高い日本語力

【歓迎要件】

・クラウドサービスの認定資格保有者

・オンサイト＆オフショアモデルでの実務経験をお持ちの方

・プロジェクト管理能力とチーム及び顧客との優れたコミュニケーションスキル

・英語でのコミュニケーション能力（ビジネスレベルで読み書き会話ができること)

英語のスキルは問いませんが、英語の意欲がある方は以下のような場面で活躍できます。

・ 英語で書かれたドキュメント読解

・ 日本TCS内の報告・連絡・コミュニケーション

・ 顧客のグループ関連会社とのコミュニケーション

■雇用形態

正社員

管理監督者分類：無(採用グレードにより有り)

労働時間区分：みなし労働時間制

みなし労働時間制の種類：専門業務型裁量労働制

一日当たりのみなし労働時間：8時間

■給与

月給：

※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定

裁量労働手当：有(管理監督者グレードの場合無し)

残業手当：なし

昇給：都度

賞与：あり

■勤務時間

9:00～18:00

（実働8時間・フレックスタイム制有、コアタイム10:00～16:00）

■休日/休暇

年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合有）、完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業

■福利厚生

保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険

制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス）

　　　※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象

施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他)

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