Freee株式会社のシニアエンジニアオープンポジション(基盤領域)求人
Freee株式会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
募集要項
freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」をミッションに掲げる企業です。そしてそのミッションを『だれもが自由に経営できる統合型経営プラットフォーム』を提供することで実現したいと考えています。
現在、私たちは「統合型経営プラットフォーム」として進化を続ける中で、基盤領域は大きな転換期を迎えています。
現在、認証・認可や課金基盤といったミッションクリティカルな領域において、既存の仕組みを事業成長のスピードに合わせてよりスケーラブルで拡張性の高い仕組みへ進化させる必要があります。
マルチプロダクト戦略を採用しつつ、複雑なドメイン課題を解く当社において 、全体最適の視点を持って仕組みを統治し、技術負債を戦略的に解消しながら「全社エンジニアが開発しやすくなるための基盤」を創り上げるという難易度の高い問いを解決するためのシニア人材を求めています。
配属先想定プロダクト
※当ポジションは以下のいずれかのポジションを中心にこれまでのご経験や今後やっていきたい志向性に合わせて配属を決定いたします。
具体的には下記のようなアプリケーション基盤領域において、中長期の方針策定や設計を伴う開発を主導し、オーナーシップを持ってインパクト創出に寄与していただきたいと考えています。
認証・認可・権限基盤
課金基盤
申請承認基盤
通知基盤
ワークフロー実行基盤
ファイル基盤
データアグリゲーション基盤
Pub/Sub基盤
検索基盤
証跡ログ基盤
Public API基盤
AI-Agent基盤
役割一覧
PdL(Product Lead)
OKRの達成に向けて自身およびチームの技術力・開発力で実現に導くプロダクト価値向上・事業貢献に拘り、ユーザー価値を最速で届け切ることに全方位でコミットいただきます。
TL(Technical Lead)
技術に対する深い知見を元に、チームの技術的な意思決定に責任を持ち、必要な技術投資をリードする。
担当領域における技術方針を定め、技術課題の解決に必要なソリューションを立案、推進していただきます(プロダクト、基盤、技術的な横断領域など)
上記のような役割をベースに 、今までのご経験や今後やりたい志向性に合わせ柔軟に期待値を面談にてすり合わせ可能です。
当該ポジションで働く魅力
アーキテクチャの指針を示すリーダーとしての役割：市場でも希少性の高い専門領域であり、ご自身の技術力を更に高めていただくにあたり、非常に価値の高いポジションであると考えております。
「AIが使うサービス」へのパラダイムシフトを牽引: すでに稼働している大規模なアプリケーションをAIが使う前提のサービスにするための必要な基盤作りに関われます。
未来のBtoBサービス開発の最前線を経験できます。
募集要件
必須要件 (Must)
バックエンドの開発経験年数(目安5年以上)
AIツール（Claude等）を個人で活用するにとどまらず、広くチームでの活用まで昇華できた経験
システム開発について要件定義から関わった経験
歓迎要件 (Want)
課金・決済関連サービスの開発経験
アクセス制御に近い領域のドメイン開発経験
外部／内部問わないAPIの設計及び開発経験
マイクロサービスの設計・開発・運用経験
月間リクエスト数1000万以上のサービス開発・運用経験
大規模レガシーシステムのマイグレーション経験
大規模リファクタリングのリード経験
システムパフォーマンス分析・改善経験
分散システムの設計・実装経験
モノリスからマイクロサービスへの分割経験
社内ライブラリや共通基盤の設計・開発・運用経験
AIエージェント設計・開発・運用経験
求める人物像
マジ価値の追求： 技術を手段と捉え、常に向かうべき「ユーザーへの本質的な価値」から逆算して行動できる方。
理想ドリブン： 現状の制約に縛られず、「あるべき姿」を描き、そこに至るまでの困難を楽しみながら突破できる方。
アンラーニングと適応力： 過去の成功体験に固執せず、freeeの文化やAI時代の新たな開発スタイルを柔軟に取り入れ、自己更新し続けられる方。
アウトプット思考：急速な事業変化やカオスな状況を楽しみ、自ら手を動かして突破口を見出せる方。
求人基本情報
雇用形態
正社員
試用期間：3ヶ月（雇用契約期間の定め無し）
給与
年収 835万〜1,230万
想定年収 835万円～1,230万円（ご経験と能力等に応じて個別に決定いたします）
（例1）年収835万円の場合 月給696,000円（基本給514,900円+みなし労働手当181,100円）
（例2）年収1,230万円の場合 月給1,025,000円（基本給758,300円+みなし労働手当266,700円）
※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の固定残業代を支給します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
勤務時間
専門型裁量労働制(一日みなし8時間勤務)
休日と休暇
土日祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社日付与）、疾病休暇（有給扱い年6日付与）、リフレッシュ休暇（一定の就業年数以上で10日付与）
待遇・福利厚生
shall we lunch？（ランチ補助）
チーム交際費
結婚祝い、出産祝い（同性パートナー/事実婚を含む）
freeeTシャツ/ freeeパーカー
オフカツ（部活動支援）
書籍費freee（書籍費支援）
つばめ図書館（社内図書館制度）
資格やスキル取得支援
家賃補助
借上社宅
家事代行補助
ベビーシッター利用補助
ドリンク無料 など
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
加入保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
備考
業務内容の変更範囲：会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります
採用ポリシーについて
●弊社は多様性を尊重し、差別を行いません。人種、宗教、国籍、出身地、性別、性自認および性的指向、障がい、年齢、妊娠、家族構成などにかかわらず、弊社のミッションやカルチャーに共感して頂ける方すべてを歓迎します。
●応募書類への性別記載は戸籍上のものに限定せず、また記載自体も任意です。
●その他、応募にあたって考慮・配慮が必要なことがあればお申し出ください。
●弊社での業務遂行には、ビジネスレベル以上の日本語能力が必須です。書類等も日本語でご用意ください。
●Business level Japanese proficiency or above is required in order to work at our company. Please prepare any necessary documents in Japanese.
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