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株式会社カカクコムのAX推進チーム責任者【AIトランスフォーメーション推進部】求人

株式会社カカクコム

職種
―
年収
―
エリア
東京

※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。

尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。


仕事内容

私たちは、カカクコムのAX推進チーム責任者として、AIを活用した業務改革を主導するポジションを担当します。具体的には、主要事業における業務改革戦略を策定し、AIを前提とした業務プロセスや組織体制の再構築を図ります。私たちの役割は、事業カンパニーのマネジメント層と協力し、オペレーション組織のAIネイティブ化や利益改善の推進です。

具体的な業務には、業務改革戦略の立案・実行、改革テーマの優先順位設定、ロードマップの設計などが含まれます。さらに、コンテンツ制作やプロダクト開発、カスタマーサポート、営業、バックオフィスに関するプロセス改革を管理し、コアプロセスの選択やAIソリューションの企画を指導します。これに伴い、工数削減、コスト改善、生産性向上、利益改善等の定量的成果を目指します。

また、チームマネジメントや組織開発も重要な業務範囲に含まれ、プロジェクトの品質管理や組織文化の醸成に取り組みます。ステークホルダーとの連携も求められ、経営層には業務改革戦略を提案し、事業カンパニーやオペレーション部門との調整・合意形成を進めます。さらに、先進ソリューションベンダーとの協業スキームも構築していきます。私たちの取り組みは、経営インパクトを生み出し、AIトランスフォーメーションを推進する上で大きな意義を持っています。

募集要項

勤務地勤務地:
- 渋谷オフィス：東京都渋谷区宇田川町15-1　渋谷パルコDGビル
- （変更の範囲）会社の定める場所
- リモートワーク週3日程度可
給与1. 年収：1300万円〜1800万円
2. 月給：97.5万円〜135万円
3. 賞与：年1回（6月）
4. 昇給：年2回（管理監督者での採用の場合は年1回）
勤務時間フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00、標準労働時間は1日8時間）
休暇制度- 産前産後休暇
- 育児休暇（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能）
- 子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇）
- 完全週休2日制（土・日・祝日、年末年始（12/29～1/3））
- 夏季休暇3日
- 有給休暇（入社月に応じて最大10日付与）
- 慶弔休暇
待遇・福利厚生- 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
- 確定拠出年金制度
- 団体生命保険
- 従業員持株会
- 社内懇親会補助
- 無料人間ドック（定期健康診断）
- EAPカウンセリングプログラム
- 結婚出産祝い金
- 産前産後休暇
- 育児休暇（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能）
- 育児短時間勤務（最大12年間（子供が小学校を卒業するまで）取得可能、コアレスフレックスタイム制の選択が可能）
- 子供の看護休暇（年間10日、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日、内10日は有給休暇）
- 家族手当（支給条件有）
- You can work remotely up to three days a week.
- 自己学習支援制度あり
リモートワーク-
その他- **応募要件**:
- 業務改革・BPRの実務経験3年以上（コンサルティングファームでの実績）
- 経営インパクトの創出（コストダウンを主軸としたアウトカム顕在化の実績）
- 複数プロジェクトの並列マネジメント経験

- **望ましい経験**:
- Claude Code / Codex / Cursor等のAIエージェントツールでの業務自動化経験
- Webサービス事業における業務改革または上場企業における組織改革の経験
- ラインマネジメント経験（10名以上のマネジメント、採用・育成・評価）

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