TDK株式会社の【日本橋】M&Aプロジェクト シニア・マネージャー◇プライム上場/フレックス/在宅可#1007求人
TDK株式会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
私たちは、東証プライム上場の電子部品メーカーにおいて、M&Aプロジェクトのシニア・マネージャーとして業務を行います。責務としては、M&AのソーシングからPMIの準備段階まで、主体的にプロジェクトを推進し、国内外のM&Aプロジェクト全般を管理します。具体的には、ビジネスや財務の分析およびバリュエーション、事業シナリオの検討、関連契約の交渉や検討、デューディリジェンスの統括を行い、プロジェクトの進行をサポートします。また、クロスファンクショナルチームと連携し、M&Aに関連する戦略立案や、M&Aターゲットのリストアップも担当します。これにより、企業の成長戦略や経営課題の解決に直接関わります。入社後は、2~3件程度のM&A案件を担当し、徐々に組織のマネジメント業務まで広範に任される予定です。業務を遂行するにあたり、プロジェクト管理や契約交渉、財務諸表の理解といったスキルが求められ、人々と交流しながら変化に富んだ環境で働くことが期待されます。
募集要項
| 勤務地 | - 東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋三井ビルディング |
|---|---|
| 給与 | 1. 年収:1,080万円〜1,550万円 2. 月給:600,000円〜840,000円 3. 昇給:年1回(4月) 4. 賞与:年2回(6月・12月) |
| 勤務時間 | 勤務時間を以下に示します。 - フレックスタイム制(フルフレックス) - 標準的な勤務時間帯は8:50〜17:20 - 休憩時間:45分 |
| 休暇制度 | - 完全週休2日制(休日は土日祝日) - 年間有給休暇21日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) - 年間休日日数125日 - 年末年始・GW・夏季休暇 - 慶弔・特別休暇 - 半日有給休暇 |
| 待遇・福利厚生 | - 通勤手当 - 寮社宅(独身寮月5,000円、転勤者用社宅) - 健康保険 - 厚生年金保険 - 雇用保険 - 労災保険 - 厚生年金基金 - 退職金制度 - 経験者採用者研修、事業部別教育制度 - 通信教育補助制度、資格取得奨励制度 - 財形貯蓄制度 - 住宅融資制度 - 企業年金基金 - 確定拠出年金 - 持株会、共済制度 - 独身寮、保養所 - スポーツセンター、体育館、グラウンド等 |
| リモートワーク | - |
| その他 | **応募要件**: ■必須要件: ・M&A、事業売却、事業再編の実務経験 ・プロジェクト管理の実務経験(M&A関連以外でも可) ・契約交渉の実務経験(M&A関連以外でも可) ・財務諸表の理解 ・企業価値評価の理解 ・英語力:会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル **望ましい経験**: ■歓迎要件 ・M&Aの上流から下流までの一貫したプロジェクト経験 ・MBAなどの有資格者 ・エレクトロニクス業界の事業会社における経験、或いは事業会社とのプロジェクト経験 ・海外駐在、海外留学、クロスボーダーM&Aの実務経験 |
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