PｗCコンサルティング合同会社のDigital Government Anywhere Talent【PS】/大阪求人

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仕事内容

私たちは、デジタル庁や中央官庁、地方自治体、独立行政法人、医療機関、教育機関などの準公共分野のクライアントがデジタルトランスフォーメーションを達成するための、戦略や計画の策定支援を担当します。また、デジタルやテクノロジーを活用して社会課題を解決する役割を担います。戦略、プロセス、人材・組織、テクノロジーを一体として見直し、より良い未来を描くために地域社会や日本全体をリードすることが私たちのミッションです。具体的な業務には、社会課題の解決を図るための新たなコミュニティの在り方の企画・検討や、戦略的アライアンスパートナーとのエコシステムの構築があります。

さらに、私たちはクライアントが抱える複雑な課題を深く考え、真摯に取り組む力が必要です。これに加えて、ビジネス拡大に貢献する意識が高く、広範なプロジェクトに積極的に参加する社員を求めています。コミュニケーション能力も重要で、相手の話を理解し、伝えたいことを効果的に伝えるスキルが求められます。チームワークを重視する業務が多く、チームで協力してプロジェクトを進める姿勢が重要です。

募集要項

勤務地	-
給与	-
勤務時間	-
休暇制度	-
待遇・福利厚生	-
リモートワーク	-
その他	- 応募要件: 【必須】 ◆ Senior Associate以下：下記のいずれかの経験が必須・コンサルティングファームで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験・ SIerで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験・ HW/SWベンダｰで､SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験 ◆ Manager以上：下記のご経験が必須・コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW/SWベンダーでの実務経験・ SIプロジェクト（要件定義～運用等）に、プロジェクト管理者として参画した経験・大規模プロジェクトの経験・クライアントリレーション、ベンダー管理の経験・課題解決／提案能力 - 望ましい経験: 【歓迎】・グローバルプロジェクト、ITアウトソーシング提案、IT運用保守（ApplicationOutsourcing、InfraOutsourcing）のチームリーダー・ ITインフラの構想／計画立案推進のリーダー、及び、大規模または基幹系のインフラ構築／更改プロジェクトの経験者・データセンター要件定義／選定／利用計画立案の経験者（同時複数DCや国内外DCの経験があれば、尚可）・企業全体の業務アプリケーション・アーキテクチャ策定支援の実務経験者（特にクラウド）・企業全体のＩＴ戦略策定の実務経験者・システム開発方法論に関するコンサルティング経験者・ ITシステム構築における構築・運用に加えて、上流工程の経験者・技術だけではなく、クライアントコミュニケーションに関する経験・スキルを持つ方・社会人3年目以上、英語力（TOEIC800点以上）・ CISA／PMP／ITIL／CBCI／CISSP いずれかの資格保有者

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