日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のTechnical Frontend Lead (TTH- 2604)求人
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
- 職種
- ―
- 年収
- ―
- エリア
- 東京
※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。
尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。
仕事内容
We are tasked with leading the frontend architecture and development for extensive airline transformation programs. Our primary focus is crafting high-quality, scalable solutions while working closely with global teams in a multi-system environment. Our responsibilities include designing and developing modern frontend architecture for enterprise applications and ensuring seamless digital experiences by collaborating with backend, QA, UX, and product teams. Additionally, we are integrating Gen-AI capabilities into various phases of the Software Development Life Cycle (SDLC).
As technical leaders, we conduct code reviews, participate in mentoring, and establish best practices. We oversee the entire frontend lifecycle, encompassing planning, estimation, development, and deployment phases, while maintaining standards for performance, accessibility, security, and responsive design. Troubleshooting complex technical issues and enhancing Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD) pipelines are also key aspects of our role.
Our skill set demands strong, hands-on experience with React (preferred) or alternatively Angular/Vue, alongside proficiency in TypeScript, HTML5, CSS3, and SCSS. A firm understanding of state management tools such as Redux, and expertise in API integrations using REST or GraphQL, are critical. Furthermore, knowledge of micro frontend architecture and component-based design is essential.
Preferred candidates have over 7 years of frontend experience, with exposure to leadership roles, familiarity with Agile/Scrum environments, and the ability to effectively collaborate with globally distributed teams.
募集要項
| 勤務地 | Location: TCS Roppongi Office, Tokyo |
|---|---|
| 給与 | - |
| 勤務時間 | - 9:00～18:00（実働8時間） |
| 休暇制度 | - 年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合有） - 完全週休2日制（土曜日・日曜日） - 祝日 - 年末年始 - 慶弔休暇 - 育児・介護休業 |
| 待遇・福利厚生 | - 賞与：有(契約社員の場合は無) - 昇給：都度(契約社員の場合は無) - 裁量同等手当：6万円～8万円/月（採用グレードに応じて） - 福利厚生： - 保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険 - 制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス）※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象 - 施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他） |
| リモートワーク | - |
| その他 | - **応募要件**: - Strong hands-on experience in React (preferred) / Angular / Vue - Proficiency in TypeScript, HTML5, CSS3, SCSS - Experience with state management (Redux, etc.) and API integrations (REST/GraphQL) - Knowledge of micro frontend architecture and component-based design - **望ましい経験**: - 7+ years frontend experience with lead exposure - Experience in Agile/Scrum environments - Ability to work with global distributed teams |
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