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アマゾンジャパン合同会社のHR Associate Partner, PXT Excellence, ROW PXT Japan求人

アマゾンジャパン合同会社

職種
―
年収
―
エリア
東京

※「正式に応募する」は、職務経歴書 、履歴書 が必要です。個人設定よりご登録をお願いします。

尚、カジュアル面談は保証されているものではなく不成立になる場合もございますのでご了承ください。


仕事内容

私たちは、People Experience and Technology Excellenceチームの一員として、HRアソシエイトパートナーとして勤務いただきます。この役割では、HRビジネスパートナー（HRBP）と密接に協働し、全国の物流拠点やコーポレートオフィスの社員をサポートし、様々な人事業務を遂行します。主な業務には、社員からの問い合わせの一次対応としてフロントライン業務を担当し、社員エクスペリエンスの向上に努めることが含まれます。また、セルフサービスの促進により、社員にストレスフリーな体験を提供します。

加えて、入社オリエンテーションや手続き業務、人事データ管理、社員の健康管理に関する業務、安全衛生関連の資料作成、社内イベントのコーディネーションも行います。特にプロセス改善および直面する人事業務改善プロジェクトに参加し、効率化を図ります。さらに、新しい拠点の立ち上げに際して人事プロセスの整備、運用、改善も担当します。私たちはAmazonの文化を維持し、組織を強化していくことにより、社員が成長し学べる環境を構築します。

このポジションでは、最新のAIツールを日々の業務に取り入れ、意思決定を効率的に進めることも求められます。ビジネスレベルの日本語および英語スキルに加え、人事労務関係の実務経験や基本的なPCスキルが必要です。廣範囲に亘るバックグラウンドを持つ社員が集まり、多様性とインクルージョンを大切にする職場で、あなたの成長をサポートします。

募集要項

勤務地-
給与-
勤務時間-
休暇制度-
待遇・福利厚生-
リモートワーク-
その他- **応募要件**: 人事労務関係の実務経験：2年以上 - 労働関係法規の基礎的な知識 - Word、Excel、Power Point等の基本操作 - Wordによるビジネス文書作成や企画提案 - 論理的かつ共感的なコミュニケーション - 言語：ビジネスレベルの日本語および英語

- **望ましい経験**: 物流業、小売業、製造業での就労経験 - 複数拠点または大規模組織（1,000名以上）での人事労務業務経験 - スピードの速い職場環境での就労経験 - HRシステムやデータベースの使用経験 - インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだチームでの就労経験

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