アバナード 株式会社の給与クチコミ評価一覧

給与

給与水準は普通。ただ残業単価が高いため、ハードワークなプロジェクトに入ると自然と年収が上がる。

給与

一般企業と比較すると給与は悪くない。マネージャー未満は基本給に加え残業代が出るがボーナスなし。

給与

年俸制。ベースはあまり高くないが、残業代がつくため労働時間が長くなれば給料も上がる。

給与

IT企業の中ではまずまず。ただ競合他社の給与水準を思うと転職する人が多いのは納得。

給与

一般的な給与水準。ただ評価制度が若干不透明。結局はマネージャー、PJの大きさ次第。

給与

大手のITコンサル会社と比較すると給料は低い。賞与制度も変動するので、良い時と悪い時の差が激しい。

給与

マネージャー以上は残業代がつかない分、賞与がある。住宅手当やその他も比較的充実しているほうだと思う。ただ他のいわゆる外資系企業の給料と比べると低い。

給与

CAの評価会議で自身の実績などをアピール。その評価に応じて昇進、昇給が決まる。残業代もちゃんとつけれるので、稼ごうと思えばそれなりの給料はもらえると思う。

給与

ベース＋インセンティブで支払われます。ターゲットを達成すれば、年収1000万円は行きます。

給与

年俸制。一般的に比べて多いと思う。基本給とは別に残業代が出ていたので、自分は満足していた。