大阪のBtoBの求人一覧
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Pre-sales Manager【Job No.302&431】
【部門紹介】 ・ITISでは、ITインフラの提案・設計／構築・運用サービスや、アプリケーション維持運用サービス（AMS）を提供しています。 ・お客さまのニーズや課題を理解し、それに対する最適な解決案をGlobalチームと連携、確認しながら提案活動を行い、新規や既...
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【大手TV通販会社向け】基幹システム保守／エンハンス開発のリーダー・業務SE【在宅勤務可】＜0017産業F＞
職種内容 ◆募集背景 当社は、大手TV通販会社様に最先端の基幹システムを提供し、デジタル時代の先駆者としてお客様のビジネスを支えています。ユーザニーズの多様化と市場のデジタルシフトに対応するため、私たちは革新的な解決策をスピーディーに提案し、実現する...
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Observation Tool Engineer (Industrial) 【Job No.26445】
【部門紹介】 商社、金融、製造業のお客様を中心にインフラ構築、運用保守サービスを提供しています。なかでも当部門では、ITSMツールを中心にITAM、モニタリング、ジョブツール、オブザーバビリティ、自動化領域を担当します。運用基盤の安定運用、、ツール統合や...
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Informatica Architect/Technical Lead (AIC-093)
【About the role / 職務内容】 • Develop, enhance, and support large scale end-to-end Data Integration (Informatica) project implementation. • Monitor, analyze and participate in business requirement review, data modelling, data loading, data ext...
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【営業】医療系システムコンサルティング営業／大阪
事業内容・募集背景 * ヘルスケアサービス事業本部は、全国2,500以上の医療機関に対し、放射線情報、診療情報、就業・看護管理、薬剤情報管理、手術情報管理など様々な分野で医療従事者や患者の皆様の視点に立った多数のソリューション・サービスを提供しています。...
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NEWCHR2406 労務・評価・報酬・等級制度の企画・実行を担うリーダーまたは担当者
■組織の役割ソニーグループの各種人事企画を担う組織として主に以下の役割を担います。・人事制度の企画・導入・運用に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応・労務問題への個別対応、労働組合対応など組...
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【P&G大阪】Private&Growth_ファイナンシャルアドバイザリー(旧MM)
職務内容 大阪事務所では、以下に記載するM&A業務のサービスに関与頂く方を募集しています。 （１）コーポレートファイナンシャルアドバイザリーサービス （２）M&Aトランザクションサービス（財務デューデリジェンスサービス/財務モデリングサービス） （３）...
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☆Mainframe Storage Admin *Insurance industry
【About Project】 Large-scale project for Global Insurance company. 【Role and responsibilities】 1. Fluent in reading, writing, and conversing in both Japanese & English languages to establish good coordination and communication with Customer,...
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【クラウドエンジニア】AWSクラウドサービス企画開発、クラウドネイティブ開発、AWS技術支援、プリセールス等【在宅勤務可】＜0077ITISS＞
職種内容 ◆募集背景 当部は、多様なお客様向けに「AWS」を中心としたメガクラウドサービスを展開しています。クラウドリフト＆シフトをはじめ、クラウドネイティブ開発、クラウド基盤サービスの企画開発等、“SCSK全社サービス提供型ビジネスを支える共通基盤”として...
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IT Infrastructure L1.5 Helpdesk Leader (Leasing)【Job No.26415】
【部門紹介】 Deskside Support、WINDOWS11 Update、マスタ作成、MS365ソリューションの提供、次世代サービスデスクの提供などを行っております。 【プロジェクト紹介】 お客様のITサポート体制において、L1とL2の間でサポートを効率化するためにL1.5のチームが存...
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